Winkelmanagers van Praxis tekenden tijdens de ‘Praxis Makers Beurs’ de verlenging van de samenwerking met UWV en Gemeenten. “Er zijn afspraken gemaakt over bemiddeling van kandidaten naar werken bij Praxis. We hebben oog voor het brede aspect van inclusie en diversiteit”, vertelt Mary van de Looij, Adviseur LWSP Gemeenten. “Praxis kijkt naar kwaliteiten van medewerkers en verdere ontwikkelingsmogelijkheden”, vertelt Landelijk adviseur Soraya Engelsma van UWV. “Er zijn takenlijsten ontwikkeld waarin we ervaringen delen en er is een mogelijkheid tot het volgen van HARRIE-trainingen”, vult Melithsa Demmers, HR Directeur van Praxis, aan.